員工被迫簽解僱信?

我有一位朋友, 之前在一間 "C  XX  美容公司" 工作了幾年, 員工每年都要續約, 即他們每年都要簽合約, 我的朋友在年頭才簽了合約, 但突然年中的一天, 該公司即時解僱我的朋友, 真的很突然, 無耐都要接受, 但最慘的是, 當該公司的負責人通知我朋友有關即時解僱時, 她要我朋友簽自動離職信, 並很含糊地及倉促地告知 , 若你簽後, 你還可取回大假錢等等.....(當時我朋友心想即簽了後, 可取回大假錢, 即1個月的通知金都可會有), 另負責人又說, 若你不簽, 選擇留在公司1個月的話, 將會被換位, 換到一個黑暗地方坐足1個月, 冷氣將會很冷, 而且不能上電腦... 到時會很悶, 所以不停催促我朋友簽名,  於是我朋友便害怕起來, 所以便答應簽了自動離職信, 但當離開該公司後, 我朋友跟家人說了這件事, 才得知簽了這封信後, 1個月的代通知金可能會沒有了!  我的朋友在事後才清醒, 但已經被該公司的負責人游說及誤導了!!!!!!!!!!!!  於是我的朋友立即到了勞工處...希望勞工處能幫忙,  你估我的朋友能否成功地討回該1個月代通知金呢?
雖然1個月代通知金可能對某D人來說是不多, 但對於我們打工仔來說, 多一個月便一個月,  所以我們打工仔真的要小心, 不要亂簽任何文件!